Между администрацией и работниками Научно-производственного объединения имени С.А. Лавочкина (входит в состав Госкорпорации «Роскосмос») подписан новый Коллективный договор на 2021—2024 годы. Документ, определяющий взаимоотношения работников с работодателем, заключён сроком на три года и вступил в силу со дня подписания.
Внесение изменений и дополнений в действующий коллективный договор принимались двухсторонней комиссией в составе 20 человек, в которую вошли представители администрации и работников предприятия. За время работы комиссии было организовано и проведено 11 заседаний. Трудовой коллектив подразделений НПО Лавочкина внёс значительное количество предложений, направленных на улучшение социально-трудовых отношений работников и работодателя. Для консультаций приглашались эксперты и руководители подразделений.
В результате проделанной работы 14 мая 2021 года состоялась конференция трудового коллектива по принятию Коллективного договора на 2021—2024 годы.
«При разработке проекта нового коллективного договора мы прежде всего старались не допустить снижения уровня социально-экономической защиты работников. Приоритетные направления: повышение реальной заработной платы и обеспечение благоприятных условий труда, не допускающих производственных травм и аварий», — сообщила собравшимся председатель ППО НПО Лавочкина Анастасия Рудакова.
Заместитель генерального директора по персоналу и общим вопросам Ирина Шолохова рассказала участникам конференции об итогах выполнения коллективного договора за 2017—2021 годы: работодатель выполнил условия соглашения неукоснительно и в полном объёме.
«Проделана грандиозная совместная работа. Новый коллективный договор получился достаточно взвешенным, хорошо и глубоко проработанным. Хотелось бы поблагодарить двухстороннюю комиссию за конструктивную и продуктивную работу», — отметил член двухсторонней комиссии со стороны работников Роман Нетребенко.
Новый Коллективный договор на 2021—2024 годы подписали: работодатель, в лице генерального директора НПО Лавочкина Владимира Колмыкова и работники, в лице председателя первичной профсоюзной организации Анастасии Рудаковой. Документ закрепляет не только права и гарантии, но и обязанности работников предприятия — они должны качественно и ответственно выполнять производственные задания и служебные обязанности, строго соблюдать трудовую дисциплину.
«Мы берем на себя обоюдные обязательства, давайте будет ответственно и в полном объеме их выполнять. Это наш коллектив, это наша работа, это то, что сегодня даёт нам возможность жить и чем лучше мы будем работать, тем лучше будет наша жизнь», — резюмировал генеральный директор НПО Лавочкина Владимир Колмыков.
